El presupuesto de las familias chilenas recibe un respiro en febrero de 2026, tras confirmarse los montos y requisitos para el Bono al Trabajo de la Mujer (BTM). Este beneficio, gestionado por el Sence, se ha transformado en una pieza clave para miles de trabajadoras que buscan compensar el alza en el costo de la vida.
Con el objetivo de fomentar el empleo formal, el Gobierno ha actualizado los topes de ingresos para este año, permitiendo que más mujeres accedan al aporte monetario.
Ya sea a través de un pago anual masivo o adelantos mensuales, el beneficio busca premiar la constancia laboral de quienes pertenecen al sector más vulnerable del país. Acompáñenos a revisar los montos máximos de este 2026 y las fechas clave para que no se le pase el plazo de cobro en su cuenta bancaria.
¿Quiénes pueden recibir el pago máximo?
Para este año, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) estableció que podrán postular aquellas mujeres con una renta bruta anual inferior a $8.218.418.
Si la trabajadora prefiere la modalidad de pagos mensuales, su sueldo bruto mensual no debe superar los $684.868, un ajuste que considera la inflación reciente. El monto máximo que una beneficiaria puede recibir este 2026 asciende a $678.028 anuales, una cifra que se entrega de una sola vez durante el mes de agosto.
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En el caso de optar por los pagos provisionales mensuales, el aporte puede llegar hasta los $44.157 cada mes, sirviendo como un alivio directo a la billetera. Es importante recordar que el pago mensual solo entrega hasta el 75% del beneficio total, dejando el 25% restante para la reliquidación que se realiza una vez al año.
Calendario y requisitos: Lo que debe saber para cobrar este mes
La próxima fecha de pago está a la vuelta de la esquina: el viernes 27 de febrero de 2026 se realizará el depósito correspondiente a las rentas de noviembre pasado.
Para calificar, las postulantes deben tener entre 25 y 59 años, trabajar de forma dependiente o independiente y pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares. Un requisito ineludible es mantener las cotizaciones previsionales y de salud al día, ya que el sistema verifica automáticamente esta información antes de liberar los fondos.
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Quienes emiten boletas de honorarios deben realizar su declaración de renta anual ante el SII para acreditar sus ingresos y asegurar la continuidad del beneficio. Además, el Sence recordó que este bono no es compatible con el Ingreso Mínimo Garantizado ni con empleos en instituciones del Estado o empresas con aporte público mayor al 50%.
Si aún no ha postulado, el proceso se mantiene abierto durante todo el año en el portal oficial del Sence utilizando su ClaveÚnica para una gestión rápida.
